PRACOVNÍ PRÁVO

Prozkoumejte naši sbírku článků, tipů a postřehů.

Bossing: Co dělat, když vás šéf šikanuje?

Máte pocit, že vás váš nadřízený podrobuje až přehnané kontrole ohledně vašich pracovních povinností a...

Co by měla obsahovat kvalitní pracovní smlouva?

Pracovní smlouva je listina, na základě které se uzavírá pracovněprávní vztah mezi zaměstnancem a zaměstnavatelem....

Dohoda o skončení pracovního poměru: Proč a kdy k ní přistoupit? [AKTUALIZOVÁNO 2026]

Dohoda o skončení pracovního poměru: Proč a kdy k ní přistoupit? Dohoda o skončení pracovního...

Co dělat, když se mi stane pracovní úraz?

Pracovní úraz se může stát na jakémkoli pracovišti, ale existují profese, které jsou přeci jen...

Neplatnost výpovědi pro nadbytečnost

Předstíraná organizační změna zaměstnavatele za účelem ukončení pracovního poměru zaměstnance představuje neplatnost výpovědi pro nadbytečnost....

Agentury práce a nelegální poplatky: Získáme vaše peníze zpět!

Zaplatili jste agentuře práce vstupní nebo programový poplatek za zprostředkování práce? V tomto článku vám vysvětlíme,...

ESOP: Zaměstnanecké akcie konečně výhodně!

Zaměstnanecké akcie (ESOP): Revoluce v daňových podmínkách od roku 2026 Zaměstnanecké akcie (ESOP) se v...

Flexinovela: hlavní změny v zákoníku práce + vzorová pracovní smlouva zdarma!

Co pro vás jako zaměstnavatele i zaměstnance znamená flexinovela zákoníku práce? Přinášíme vám přehled nejdůležitějších...

Zaměstnanecké benefity: šetřete na dani a motivujte zaměstnance!

Hledáte způsob, jak zvýšit spokojenost a motivaci vašich zaměstnanců? Zaměstnanecké benefity jsou nástrojem, který vám...

Jak spolupracovat s IČaři, aby to nebyl švarcsystém?

Co je to švarcsystém? Jedná se například o situaci, kdy váš administrativní pracovník pracuje u...

Pracovní úraz: Jaké máte jako zaměstnanec nároky?

Pokud se v práci zraníte, je to vždycky nepříjemná záležitost. Ještě nepříjemnější je ale to,...

Pracovní úraz zaměstnance z pohledu zaměstnavatele

Ačkoli v žádném případě nepochybujeme o tom, že jako zaměstnavatelé se všemi způsoby snažíte vytvářet...

Kdy může zaměstnanec dostat výpověď? A jak se může bránit?

Zaměstnavatel a zaměstnanec mají z logiky věci odlišné zájmy. Proto není divu, že se ne...

Za jakých podmínek je možné převedení zaměstnance?

Stalo se vám, že vás v práci převedli na jinou pozici? Jste s novou pozicí...

Stravenkový paušál, náhrady za home office a jejich (ne)výhody

Jakmile máte první zaměstnance, bude vás jistě zajímat, jakým způsobem řešit stravenkový paušál a náhradu...

Novinky ve zdanění 2025 – DPP

Změny u DPP 2025: vyšší odměna bez odvodů! Zaměstnáváte dohodáře nebo sami pracujete na dohodu...

Whistleblowing a ochrana whistleblowerů

Whistleblowing a ochrana whistleblowerů Whistleblowing je v poslední době celkem diskutovaným tématem. Od 1.8.2023 je v účinnosti...

Pomůže mi Ministerstvo práce a sociálních věcí s bossingem?

Ministerstvo práce a sociálních věcí vykonává svou působnost nad oblastí pracovních podmínek. Samotné následky bossingu...

Právní pomoc městům a obcím

Naše advokátní kancelář sdružuje profesionály jak v oblasti práva, tak v oblasti účetnictví a daňového...

Vše, co jste kdy potřebovali vědět o odpovědnosti za škodu způsobenou zaměstnancem

Jak se prokazuje odpovědnost zaměstnance za škodu? Do jaké výše odpovídá? Poradíme Vám!

Právní služby pro firmy a podnikatele i společnosti

Poskytneme komplexní pomoc firmám, podnikatelům i společnostem.

Dohoda o skončení pracovního poměru: Proč a kdy k ní přistoupit?

Pracovní poměr může skončit několika způsoby. Některé jsou poklidné, jiné mohou být zase celkem dramatické....

Výpověď zaměstnanci: Jak to udělat právně správně?

K nemilé povinnosti každého zaměstnavatele patří také nutnost občas se s některým svým zaměstnancem rozloučit....